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Lycos: diferenças entre revisões

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Revisão das 22h44min de 3 de novembro de 2004

BREVE HISTÓRIA DA LYCOS

  • Junho 1995,Funda-se a Lycos, Inc.
  • Abril 1996,a Lycos incorpora-se à Bolsa, Recolhendo $46 Milhões com IPO.
  • Maio 1997,a Lycos Europe é Formada por Joint Venture com a Bertelsmann AG.
  • Novembro 1997,a Lycos Consegue O Primeiro Trimestre de Lucros.
  • Fevereiro 1998,a Lycos Adquire a Tripod, Site destinado criação de Homepages.
  • Abril 1998,a Lycos Japan é Formada por Joint Venture com a Sumitomo Corporation, e com a Internet Initiative Japan.
  • Junho 1998,a Lycos Consegue Patente para Busca, tornando-se então um site de busca.
  • Julho 1998,a Lycos anuncia 2 por 1 divisão de ações.
  • Agosto 1998,a Lycos Adquire a GuestWorld da Guestbook Services Company e WhoWhere Directory Services Company.
  • Outubro 1998,a Lycos Adquire Wired Digital Gaining Sites HotBot.com, HotWired.com, Webmonkey.com e Wired.com.
  • Março 1999, a Lycos Korea é Formada por Joint Venture com a Mirae Corporation.
  • Maio 1999, a Lycos se une ao Nasdaq 100 Index.
  • Junho 1999, a Lycos e a Bertelsmann Expandem a Joint Venture Européia.
  • Agosto 1999, a Lycos Adquire a Sonique Music Player.
  • Setembro 1999, a Lycos Adquire a Investment Information Company Quote.com; a Lycos e a Singapore Telecom . Formam uma Joint Venture Pan-asiática.
  • Novembro 1999, a Lycos Japan ganha $32 Milhões, acrescentando assim um Novo Parceiro de Joint Venture, a Kadokawa Shoten Publishing Co;e adquirindo a Empresa de Jogos Online Gamesville.com.
  • Fevereiro 2000,a Bell Canada e a Lycos Formam Joint Venture; a Lycos adquire a Empresa de Clubes Tecnológicos Online, Valent; a Lycos Anuncia 120% de Aumento nas suas Receitas

Março 2000 - A Lycos Europe Ganha $649 Milhões na Admissão à Bolsa

Agosto 2000 - A Lycos Adquire a Matchmaker.com; a Lycos Anuncia O Primeiro Ano com Lucros

Outubro 2000 - A Lycos Combina-se com a Terra Networks para Criar a Terra Lycos

Acessar os melhores talentos da América Latina é possível graças ao lançamento de Bumeran.com. Trata-se do site de Recursos Humanos na Internet para América Latina que une a oferta e a demanda profissional e digitaliza o processo de recrutamento para atrair os melhores candidatos de cada país. As empresas podem encontrar da maneira mais rápida, eficaz e simples o candidato que cumpra com o perfil requerido.

As empresas poderão acessar os candidatos que respondem os anúncios on line assim como os candidatos que tenham ingressado (de forma gratuita) seus dados no Banco de Dados de Bumeran.com

Bumeran.com oferece aos candidatos distintos níveis de confidencialidade no cadastro de seus dados. Esta é uma das razoes pelas quais as empresas poderão acessar os candidatos que antes não estavam disponíveis no mercado (os chamados "passive job seekers", indivíduos que estão atualmente trabalhando mas que desejam encontrar outra colocação de trabalho ).

Utilizando a melhor ferramenta de busca do mercado, as empresas poderão encontrar em segundos o que antes podia levar semanas: talento. Os empregadores poderão utilizar múltiplos parâmetros de busca para encontrar os potenciais candidatos que cumpram com os perfis desejados.

Cada um dos avisos de ofertas profissionais que aparecem no site, permanece durante um período de 60 dias.

Segundo Pablo Larguia -um dos fundadores de Bumeran.com , "Nosso objetivo é transformarmos o site, no site número um de Recursos Humanos da América Latina. Queremos acompanhar as empresas em seu ingresso na era da Internet através da digitalização do processo de recrutamento. O objetivo é utilizar a tecnologia mais avançada do mercado para que o exercício de Recursos Humanos contribua ainda mais dentro das empresas".

"Bumeran.com oferecerá um conceito de comunidade para que os profissionais de Recursos Humanos possam acessar as informações e conhecimentos mais atualizados e desenvolvidos em matéria de Recursos Humanos. Os profissionais mais destacados terão sua seção em Bumeran.com", agregou Larguía.

Entre os serviços que Bumeran.com oferece às empresas, podemos mencionar: · Acesso direto a base de dados qualificada (atualizada em tempo real) os 365 dias do ano, 24 horas por dia.

   * Digitalização do processo de recrutamento (inclue sua base de dados).
   * A melhor ferramenta de busca do mercado.
   * Redução dos custos e tempo por cada busca. 
   * Os especialistas mais destacados oferecendo informação e atualizacao permanente.
   * Publicação de ofertas profissionais.
   * Site Corporativo: a empresa pode ter um site corporativo dentro de Bumeran.com que inclua informação e logo, políticas de Recursos Humanos, planos de carreira e ofertas profissionais publicadas. 

Para incrementar os serviços, Bumeran.com realizou alianças estratégicas com duas das empresas mais destacadas e reconhecidas dentro do mundo tecnológico: Oracle (líder mundial em base de dados, www.oracle.com.br) e Impsat (primeira rede latino-americana de telecomunicações empresariais, www.impsat.com.br). O desenho gráfico foi desenvolvido por 9th Insight (empresa norte-americana vencedora de numerosos prêmios internacionais, www.9th.com).

Bumeran.com (propriedade de Bumeran.com International Limited) está presente nos seguintes países da América Latina: Argentina, Chile, Brasil, México e Venezuela.

O site, a partir desta semana, estréia no portal, auxiliando internautas na busca de melhores oportunidades. O Bumeran, líder em soluções tecnológicas para recursos humanos, chega ao Brasil e é acolhido com exclusividade por um dos maiores portais do País: o TERRA. A parceria entre o portal e o site de recursos humanos foi realizada com sucesso em outros quatro países da América Latina: Argentina, Chile, México e Venezuela. Agora, ele chega ao País, consolidando assim, a marca do Bumeran.com no mercado brasileiro. "Dentro da nossa estratégia de oferecer aos clientes serviços importantes para o seu dia-a-dia, escolhemos o Bumeran.com como nosso canal de empregos, um site que não só transmite informações completas aos executivos preocupados com o desenvolvimento de sua carreira, como também faz a recolocação de inúmeros profissionais no mercado", afirma Sílvia de Jesus, diretora do Terra. O novo canal, bumeran.terra, que possui conteúdo aberto, vai colocar à disposição dos internautas um serviço que une oferta e demanda profissional. Assim, enquanto os profissionais qualificados têm acesso às melhores vagas, as empresas também têm acesso aos melhores talentos. O diferencial desse site está na qualidade do processo de seleção dos profissionais cadastrados. Com uma equipe altamente capacitada e ferramentas inovadoras de busca, o Bumeram.com oferece a seus clientes, serviços eficientes no processo de recrutamento, proporcionando assim redução de tempo e custo. "O Bumeran.com está apostando alto nesta parceria. Ser parceiro exclusivo de um dos portais mais renomados do País concretiza nossos objetivos de nos firmar no Brasil", afirma Sandra Farina, gerente de estratégia do Bumeran.com.


Sobre Bumeran Bumeran é uma empresa de soluções tecnológicas para Recursos Humanos na região ibero-americana, cujas principais unidades de negócios são o recrutamento de talentos, capacitação e desenvolvimento de carreiras. Sua missão é unir oferta e demanda profissional, através de um vínculo para que os candidatos mais qualificados conquistem os melhores postos de trabalho, disponibilizando informações sobre as direções e ferramentas mais eficazes para conquistar um novo emprego. Por sua vez, as empresas podem encontrar candidatos que reunam todos os requisitos necessários para ocupar suas vagas. Além disso, a Bumeran oferece múltiplas soluções de tecnologia de recursos humanos para suas empresas clientes. Alguns dos 20 mil clientes da Bumeran são: Atento Brasil, Grupo VR, Dow Química, Safra, Cigarrera La Moderna de México, Alcatel de México, Telefónica Data, Shell Venezuela, Cargill Venezuela, Toyota Venezuela, Telefónica de Chile, Sofofa Chile, Carrefour España, Adquira España, ICSA España, en Argentina Cervecería Quilmes, Organización Techint, Unilever, Movicom, Oracle, McDonalds, CTI, Motorola, Nabisco Terrabusi e Compaq Argentina.

Mais de 50 mil pessoas já conquistaram novas oportunidades de trabalho através dos serviços da Bumeran, destacando-se o Bumeran CAP (Centro de Aperfeiçoamento Profissional) e seus cursos de empregabilidade.

A Bumeran, se incorporou ao Terra Lycos, como sócio majoritário, em dezembro de 2000, estando presente nos seguintes países: Argentina, Brasil, Chile, México, Venezuela, Espanha e Estados Unidos.

Sobre TERRA Lycos TERRA Lycos é o grupo global de Internet com presença em 43 países e 20 idiomas, alcançando mais de 100 milhões de usuários únicos por mês em nível mundial. O grupo, resultante da aquisição da Lycos, Inc pela Terra Networks, S.A., culminada em outubro passado, é o um dos sites da Web com maior aceitação nos Estados Unidos, no Canadá, na Europa, na Ásia e na América Latina, sendo o maior provedor de acesso à Internet na Espanha e na América Latina.

O megaportal Terra Lycos inclui os sites Terra.com, Lycos.com, Angelfire.com, ATuHora.com, Gamesville.com, HotBot.com, Invertia.com, Lycos Zone, Matchmaker.com, Quote.com, Rumbo.com, Direcciona.es, Sonique, Bumeran.com, Tripod.com, RagingBull.com e Wired News (Wired.com).

Terra Lycos está sediada em Barcelona e possui centros operacionais em Boston, Buenos Aires, Madri, Miami, Monterrey e São Paulo, entre outros. A empresa tem ações nas bolsas de Madri (TRR) e na Nasdaq sob a sigla TRLY.

No Brasil, TERRA Lycos é um dos principais provedores de serviços de acesso à Internet (ISP) para o mercado residencial, SOHO e corporativo. É também um portal líder em conteúdo aberto e interativo, voltado para relacionamento, informação, diversão, serviços e comércio eletrônico. Terra conta com 350 canais em seu conteúdo e mais de 950 mil assinantes pagantes em mais de 520 cidades do país.